Concepteur Technique Senior Néerlandais ou Français
Vous êtes concepteur de logiciels expérimenté? Rejoignez notre équipe pour renforcer et développer notre application d'assurance groupe. Expérience avec Cobol et SQL requise!
Nous répondons généralement sous 2 heures
Notre client recherche un concepteur de logiciels expérimenté pour renforcer l’équipe responsable de la maintenance et du développement de leur application d’assurance groupe. Vous participerez aux tâches de programmation et de développement de nouvelles fonctionnalités, ainsi qu'à la maintenance des fonctionnalités existantes.
Exigences :
- Minimum de 5 ans d’expérience avec Cobol
- Minimum de 5 ans d’expérience avec SQL (DB2)
- Connaissance de JCL est un atout
- Esprit d'équipe, mais capable de travailler de manière autonome
- Excellentes compétences en communication (proactif)
- Expérience dans le secteur des assurances et dans des départements informatiques importants est un plus
Compétences linguistiques :
- Maîtrise du néerlandais ou du français, avec au moins une bonne compréhension de l'autre langue
- Maîtrise de l’anglais
- Département
- IT
- Localisations
- Belgium
- Type d'emploi
- Temps plein
- Niveau d'emploi
- Professionnels
- Language
- English, Dutch, French
- Make an appointment with our recruiter
- https://www.recruit4work.com/appointment-with-recruiter/
Collègues
Belgium
Why work with us?
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Honesty and clarity
We ensure these values are the basis of our interaction with everyone; clients, candidates, suppliers and each other. -
Proactivity
We are creative and solutions driven and don’t rely on existing methods. We are flexible, open to change and constantly question the status quo -
Long-term relationships
We develop relationships with a view to forming successful and sustainable long term partnerships of mutual benefit. -
Knowledge
We continually build upon our in-depth understanding of the disciplines and sectors in which we operate.
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Why Companies Choose Recruit4Work
Companies choose Recruit4Work for our expertise, reliability, and results-driven approach. Our team of recruitment specialists offers deep industry knowledge, ensuring we understand the specific needs of each business and provide tailored solutions. By focusing on quality over quantity, we connect companies with top-tier talent that drives growth and success.
Our consultative process, combined with a vast network of candidates, enables us to quickly source and place the right individuals in both temporary and permanent roles. Moreover, our commitment to transparency, professionalism, and timely delivery makes us a trusted partner in achieving recruitment goals efficiently.
Recruit4Work's reputation for excellence and dedication to client satisfaction consistently sets us apart in the recruitment industry.
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